集團(tuán)公司召開2024年一季度工作會(huì)議
4月20日，集團(tuán)公司召開2024年一季度工作會(huì)議，集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)楊明波作重要講話。
會(huì)議的主要任務(wù)是：進(jìn)一步落實(shí)集團(tuán)公司“品牌提升年”和“管理精進(jìn)年”戰(zhàn)略部署，總結(jié)回顧集團(tuán)公司一季度各項(xiàng)工作，發(fā)現(xiàn)亮點(diǎn)、堅(jiān)定自信，查找不足，解決問題，為更好的開展二季度和今后的工作理清思路；進(jìn)一步梳理目標(biāo)任務(wù)，細(xì)化分解具體指標(biāo)，統(tǒng)籌安排，提高 效率，加快推進(jìn)完成年度各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。
集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)楊明波、劉學(xué)深、魏鐵林、榮祥峰、趙建軍、馮樹國、鞏福春、梁海斌、張兆奎，總經(jīng)理助理逯兆慶、張宗志、朱玉國出席會(huì)議，集團(tuán)各職能部門負(fù)責(zé)人、助理以上管理干部；各權(quán)屬單位中層以上干部；各項(xiàng)目部班子成員、部門副職以上干部；骨干員工代表；校招新員工代表等400余名代表在主會(huì)場參加會(huì)議。會(huì)議由副總經(jīng)理劉學(xué)深主持。
各權(quán)屬企業(yè)和132個(gè)項(xiàng)目部的骨干管理人員代表（包括泰安、海南等子分公司和項(xiàng)目部干部代表）等在各分會(huì)場參加視頻會(huì)議。
4月20日，集團(tuán)公司召開2024年一季度工作會(huì)議，集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)楊明波作重要講話。
會(huì)議的主要任務(wù)是：進(jìn)一步落實(shí)集團(tuán)公司“品牌提升年”和“管理精進(jìn)年”戰(zhàn)略部署，總結(jié)回顧集團(tuán)公司一季度各項(xiàng)工作，發(fā)現(xiàn)亮點(diǎn)、堅(jiān)定自信，查找不足，解決問題，為更好的開展二季度和今后的工作理清思路；進(jìn)一步梳理目標(biāo)任務(wù)，細(xì)化分解具體指標(biāo)，統(tǒng)籌安排，提高 效率，加快推進(jìn)完成年度各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。
集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)楊明波、劉學(xué)深、魏鐵林、榮祥峰、趙建軍、馮樹國、鞏福春、梁海斌、張兆奎，總經(jīng)理助理逯兆慶、張宗志、朱玉國出席會(huì)議，集團(tuán)各職能部門負(fù)責(zé)人、助理以上管理干部；各權(quán)屬單位中層以上干部；各項(xiàng)目部班子成員、部門副職以上干部；骨干員工代表；校招新員工代表等400余名代表在主會(huì)場參加會(huì)議。會(huì)議由副總經(jīng)理劉學(xué)深主持。
各權(quán)屬企業(yè)和132個(gè)項(xiàng)目部的骨干管理人員代表（包括泰安、海南等子分公司和項(xiàng)目部干部代表）等在各分會(huì)場參加視頻會(huì)議。
針對一季度各項(xiàng)管理工作，楊總從產(chǎn)值進(jìn)度及經(jīng)營、成本物資管理、安全質(zhì)量管理、月度績效考核、人才孵化和培養(yǎng)、踐行“品牌提升年”戰(zhàn)略、黨建等八個(gè)方面進(jìn)行了總結(jié)
楊總指出，總結(jié)一季度的工作，有兩項(xiàng)指標(biāo)低于去年同期，給我們敲響了警鐘，需要全體干部員工高度重視，咬定目標(biāo)，盡快補(bǔ)齊缺口。經(jīng)認(rèn)真剖析原因，進(jìn)一步梳理調(diào)整了二季度的工作部署，力爭在二季度補(bǔ)齊缺口，實(shí)現(xiàn)新突破。結(jié)合“品牌提升年”、項(xiàng)目績效進(jìn)一步深化實(shí)施推進(jìn)、黨建工作等全方面的工作總的來看，各單位各項(xiàng)目一季度表現(xiàn)突出，亮點(diǎn)鮮明。我們的基礎(chǔ)管理更加扎實(shí)有效，我們的團(tuán)隊(duì)更加成熟穩(wěn)健，我們的組織保障更加有力，我們的事業(yè)高度更值得期待。
楊總強(qiáng)調(diào)，2024年二季度，集團(tuán)公司將繼續(xù)堅(jiān)持黨建、文化聚力，以“品牌提升年”和“管理精進(jìn)年”活動(dòng)為總抓手，聚焦主營業(yè)務(wù)，發(fā)力，盡快補(bǔ)齊一季度指標(biāo)缺口；持續(xù)抓好任務(wù)承攬、安全生產(chǎn)、創(chuàng)優(yōu)創(chuàng)獎(jiǎng)、降本增效、清收清算等工作，圍繞健康可持續(xù)高質(zhì)量發(fā)展，繼續(xù)深化推進(jìn)績效考核和強(qiáng)制分步評價(jià)方案，加快人才干部隊(duì)伍能力素養(yǎng)提升建設(shè)。
楊總強(qiáng)調(diào)，2024年二季度，集團(tuán)公司將繼續(xù)在組織開展的“樹標(biāo)桿、做示范、”活動(dòng)中深入挖掘發(fā)現(xiàn)、支持鼓勵(lì)細(xì)分領(lǐng)域個(gè)人標(biāo)桿的“選、育、樹、推”等系列工作，為員工提供才華展示和成長機(jī)會(huì)，鼓勵(lì)全體干部員工積參與、抓住機(jī)會(huì)，立足崗位，聚焦、專注，在所在崗位各個(gè)細(xì)分領(lǐng)域深耕細(xì)作、做精做專，爭當(dāng)細(xì)分領(lǐng)域個(gè)人標(biāo)桿，錘煉工匠精神、展現(xiàn)個(gè)人才華，做出價(jià)值貢獻(xiàn)、收獲鮮花成長。對于績效考核的員工，視情況給予評先樹優(yōu)、職級晉升、提拔重用、后備干部梯隊(duì)培養(yǎng)、外出培訓(xùn)等激勵(lì)措施，并列入股東成長計(jì)劃。
楊總要求，各單位、各項(xiàng)目要充分利用一季度開創(chuàng)的有利局面，緊緊咬定全年的目標(biāo)任務(wù)不放松，全力以赴，真抓實(shí)干，不斷推進(jìn)各項(xiàng)工作取得新成效，為實(shí)現(xiàn)全年目標(biāo)打好基礎(chǔ)。
企業(yè)文化是企業(yè)永不枯竭的精神源泉，文化提升必將助推企業(yè)核心競爭力優(yōu)勢的全面提升。
會(huì)上，楊總帶領(lǐng)全體代表，重溫企業(yè)文化，用文化助推生產(chǎn)力、增強(qiáng)凝聚力、激發(fā)創(chuàng)造力、提升執(zhí)行力，進(jìn)而提升企業(yè)核心競爭優(yōu)勢，推進(jìn)集團(tuán)公司高質(zhì)量發(fā)展。
此次會(huì)議共有八項(xiàng)主要議程：
一、通報(bào)各單位三月份和一季度施工產(chǎn)值，成本、物資季度運(yùn)營情況，安全、質(zhì)量評 比排名情況；
二、評 比后一名（項(xiàng)目負(fù)責(zé)人陳文）作大會(huì)檢討；
三、表彰獎(jiǎng)勵(lì)和經(jīng)驗(yàn)分享發(fā)言環(huán)節(jié)；
四、月度績效宣貫，通報(bào)三月份績效考核情況；
五、通報(bào)表揚(yáng)集團(tuán)公司2024年度“品牌提升年”各單位一季度獲 獎(jiǎng)及部分成果和新增精進(jìn)制度、流程、機(jī)制情況；通報(bào)項(xiàng)目12345熱線投訴工單的處置、處罰情況；
六、通報(bào)集團(tuán)2023校招新員工“評價(jià) 優(yōu) 秀”提前轉(zhuǎn)正名單及考核情況；
七、分管領(lǐng)導(dǎo)一季度工作總結(jié)及工作部署；
八、集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)重要講話。
目負(fù)責(zé)人陳文作大會(huì)檢討：在集團(tuán)公司“品牌提升年”和“樹標(biāo)桿、做示范、的高標(biāo)準(zhǔn)考核、高標(biāo)準(zhǔn)履約的背景下，我在揚(yáng)塵治理和基坑開挖等方面工作要求不嚴(yán)，標(biāo)準(zhǔn)不高，未能達(dá)到集團(tuán)精進(jìn)后的（2024）新的標(biāo)準(zhǔn)要求，一季度排名倒數(shù)一。項(xiàng)目負(fù)責(zé)人陳文深感愧疚，深刻檢討，接受集團(tuán)公司任何處罰；針對當(dāng)前存在問題，陳文承諾再心存僥幸，腳踏實(shí)地，嚴(yán)格對照集團(tuán)公司新的標(biāo)準(zhǔn)要求，奮起直追，超標(biāo)準(zhǔn)完成考核。集團(tuán)公司要求全體干部員工引以為戒，吸取以上教訓(xùn)，舉一反三，提高標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格要求，一如既往做好項(xiàng)目管理各項(xiàng)工作，確保項(xiàng)目高質(zhì)量履約和各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)的如期實(shí)現(xiàn)。
一環(huán)節(jié)，集團(tuán)公司通報(bào)了一季度各單位的獎(jiǎng)勵(lì)情況、外部評價(jià)情況和新增精進(jìn)制度、流程、機(jī)制情況，梳理了各單位的、外部評價(jià)和成果認(rèn)定等。
2024年一季度，各單位、各項(xiàng)目認(rèn)真踐行集團(tuán)“品牌提升年”戰(zhàn)略，取得了可喜成績，獲得的主要榮譽(yù)和成果有：
（一）集團(tuán)公司榮獲起步區(qū)管委會(huì)2023年度“突出貢獻(xiàn)單位”稱號，這是繼集團(tuán)公司納稅位列起步區(qū)新落區(qū)企業(yè)（納稅過億）納稅貢獻(xiàn)一名，獲得的又一殊榮！
（二）集團(tuán)公司組織召開“2024年安全生產(chǎn)開工一課”專題會(huì)議，有力提升了全員的安全意識和集團(tuán)品牌影響力。同時(shí)，集團(tuán)公司認(rèn)真組織、積配合完成春檢工作，取得較好成績。
（三）起航集團(tuán)榮膺2023年度山東省高校畢業(yè)生就業(yè)“具吸引力”國有企業(yè)100強(qiáng)。
（四）集團(tuán)技術(shù)部申請的1項(xiàng)發(fā)明專利、5項(xiàng)實(shí)用新型專利證書已發(fā)放。
（五）C2項(xiàng)目榮獲濟(jì)南市結(jié)構(gòu)、濟(jì)南市市安全文明標(biāo)準(zhǔn)化工地。
（六）D4項(xiàng)目是起步區(qū)通過三智慧工地驗(yàn)收的項(xiàng)目。
（七）方垠智能制造工廠被評為山東省二批數(shù)字經(jīng)濟(jì)“晨星工廠”；智能制造工廠示范基地；濟(jì)南市“無廢工廠”； 創(chuàng)新型企業(yè)；授權(quán)實(shí)用新型專利3項(xiàng)；逯兆慶榮獲“企業(yè)家”稱號，尋知磊、葛英獻(xiàn)、朱云晨榮獲“工匠”稱號等。
（八）鐵鷹建設(shè)工程有限公司黨支部榮獲“五星”黨支部榮譽(yù)稱號；成功通過“三八”紅旗手評選；成功入選“泰好品”質(zhì)量公共品牌評選等。
（九）海南房建項(xiàng)目、B5、D4、E2、愛旭一、新材料二、新材料三、航天大道等因表現(xiàn)，分別獲得業(yè)主、甲方等多方表揚(yáng)。
（十）趙煥玲、徐永鋒分別榮獲先投集團(tuán)和市統(tǒng)計(jì)局“先進(jìn)個(gè)人”榮譽(yù)稱號。
以上獎(jiǎng)項(xiàng)，結(jié)合貢獻(xiàn)大小，將在集團(tuán)公司半年或年度工作總結(jié)大會(huì)上予以表彰獎(jiǎng)
